Folkeskolen er som altid under forandring - og i de centrale forhandlinger om fremtidens skole fyger det med beskyldninger mellem lærere og kommuner.
Men på Sydfyn griber de det anderledes an.
- Det drejer sig ikke bare om at vinde krigen, men det drejer sig også om at vinde freden, og det egentlig det vi er i gang med, siger skolechef, Helle Hansen fra Svendborg Kommune.
Tillidsrepræsentanter er sammen med skolechefer fra Ærø, Langeland og Svendborg Kommuner samlet for at lære om forandringer og forhandling.
- Vi ved allesammen at hvis samarbejdet mellem medarbejdere og ledere fungerer, så opnår vi de bedste resultater, siger Lone Clemmensen, der er kredsformand for Ø-havets lærerkreds.
På landsplan beskylder kommunerne lærerne for at beskytte rigide arbejdstidsregler - mens lærerne føler sig trynet og sat uden for indflydelse.
- Jo hårdere og strammere forhandlingerne er på centralt plan, jo vigtigere er det at vi på lokalt plan kan samarbejde og har nogle værktøjer til at kommunikere og være i dialog, siger Helle Hansen.
Og selvom folkeskolens fremtid næppe bliver afgjort på Sydfyn, så bliver der på landsplan lyttet til det sjældne samarbejdsprojektet mellem lærere og skolechefer.
- Eksemplet er jo godt. Og jeg ved, at man i KL og Danmarks Lærerforening følger de her forhandlinger meget meget tæt, og får meldinger ind om dem, og jeg tror, at får god inspiration, siger kursusleder og forhandlingsrådgiver, Søren Viemose.